中國社會保險與住房公積金預算計算器

核對日期 2026-09-07。 正式申報前，請按實際行業、人員和企業類型核對適用口徑。

核對日期 2026-09-07。 正式申報前，請按實際行業、人員和企業類型核對適用口徑。

核對日期 2026-09-07。 正式申報前，請按實際行業、人員和企業類型核對適用口徑。

核對日期 2026-09-07。 正式申報前，請按實際行業、人員和企業類型核對適用口徑。

核對日期 2026-09-07。 正式申報前，請按實際行業、人員和企業類型核對適用口徑。

核對日期 2026-09-07。 正式申報前，請按實際行業、人員和企業類型核對適用口徑。

核對日期 2026-09-07。 正式申報前，請按實際行業、人員和企業類型核對適用口徑。

核對日期 2026-09-07。 正式申報前，請按實際行業、人員和企業類型核對適用口徑。

核對日期 2026-09-07。 正式申報前，請按實際行業、人員和企業類型核對適用口徑。

核對日期 2026-09-07。 正式申報前，請按實際行業、人員和企業類型核對適用口徑。

核對日期 2026-09-07。 正式申報前，請按實際行業、人員和企業類型核對適用口徑。

核對日期 2026-09-07。 正式申報前，請按實際行業、人員和企業類型核對適用口徑。

核對日期 2026-09-07。 正式申報前，請按實際行業、人員和企業類型核對適用口徑。

僱主補充醫保 0.2% 暫按仍標有效的舊政策延續估算，2025 年適用期及基數待核；工傷為行業基準，不是企業核定費率。輸入工資暫代上年月均基數。 2025 年繳費基數

社保員工基數：4,504 至 22,518 元。

僱主 / 員工：養老 16% / 8%；醫療含生育 8% / 2%；失業 0.7% / 0.3%。工傷八類預算費率從 0.16% 到 1.52%，由僱主承擔。

公積金基數: 上限 RMB 32,586.00. 公積金金額取整: 保留至分.

• 中心五區: 下限 RMB 2,400.00
• 其餘適用區縣: 下限 RMB 2,210.00

• 僱主醫保按未設上限的繳費工資估算；員工端按 4,504 至 22,518 元的上下限計算。
• 從個人醫保帳戶劃扣的大病補助，不重複加入僱主成本，也不再從薪資扣除一次。

• 公積金上限
• 2025 年 10 月公積金下限
• 2025 山東社保員工基數
• 失業階段性費率紀錄
• 2025 工傷費率紀錄

社保員工基數：4,504 至 22,518 元。

僱主 / 員工：養老 16% / 8%；醫療含生育 8% / 2%；失業 0.7% / 0.3%。工傷八類預算費率從 0.16% 到 1.52%，由僱主承擔。

公積金基數: 上限 RMB 33,093.00. 公積金金額取整: 按元取整.

• 市內七區: 下限 RMB 2,200.00
• 膠州、平度、萊西: 下限 RMB 2,010.00

• 2025 年底公積金仍沿用上一年度最低工資下限：七區為 2,200 元，膠州、平度及萊西為 2,010 元。
• 本市公積金月繳存額按元取整；醫保已包含生育保險，不重複計算。

• 2025 公積金通知
• 醫保政策說明
• 2025 山東社保員工基數
• 失業階段性費率紀錄
• 2025 工傷費率紀錄

社保員工基數：4,504 至 22,518 元。

僱主 / 員工：養老 16% / 8%；醫療含生育 8% / 2%；失業 0.7% / 0.3%。工傷八類預算費率從 0.16% 到 1.52%，由僱主承擔。

公積金基數: 上限 RMB 27,132.00. 公積金金額取整: 保留至分.

• 市區及其餘適用區縣: 下限 RMB 2,400.00
• 萊陽、棲霞、海陽: 下限 RMB 2,210.00

• 公積金採用 2025 年 10 月起的下限；預算暫保留至分，實際繳存的取整方式仍待確認。
• 個人醫保帳戶中的大病及長期護理劃扣，不加入僱主成本，也不重複從薪資扣除。
• 煙台公積金上限27,132元：本次尚未回讀所引用的PDF附件。

• 公積金政策紀錄 — 煙台公積金上限27,132元：本次尚未回讀所引用的PDF附件。
• 醫療生育政策
• 2025 山東社保員工基數
• 失業階段性費率紀錄
• 2025 工傷費率紀錄

社保員工基數：4,504 至 22,518 元。

僱主 / 員工：養老 16% / 8%；醫療含生育 8% / 2%；失業 0.7% / 0.3%。工傷八類預算費率從 0.16% 到 1.52%，由僱主承擔。

公積金基數: 上限 RMB 23,685.00. 公積金金額取整: 保留至分.

• 全市: 下限 RMB 2,400.00

• 採用 2025 年底公積金上限 23,685 元、下限 2,400 元，未套用 2026 年新的取整規則。
• 長期護理及大額醫療的帳戶劃扣未納入薪資扣款；大額資金的承擔分配仍待確認。

• 2025 公積金上限
• 2025 年 10 月公積金下限
• 2025 山東社保員工基數
• 失業階段性費率紀錄
• 2025 工傷費率紀錄

社保員工基數：4,504 至 22,518 元。

僱主 / 員工：養老 16% / 8%；醫療含生育 8% / 2%；失業 0.7% / 0.3%。工傷八類預算費率從 0.16% 到 1.52%，由僱主承擔。

公積金基數: 上限 RMB 23,928.00. 公積金金額取整: 保留至分.

• 年底預算假設：下限 2,400 元（待確認）: 下限 RMB 2,400.00
• 7 月公布下限 2,200 元（比較情境）: 下限 RMB 2,200.00

• 公積金上限 23,928 元來自 2025 年通知的轉載。年底下限預設為 2,400 元，是根據最低工資調整推算，尚待本市文件確認。也可選擇 7 月公布的 2,200 元作比較。
• 大額醫療資金紀錄為每年 170 元，其中統籌基金支付 20 元；其餘金額由誰承擔仍未確認，主結果未計入。若企業承擔餘下 150 元，需另預留每人每月平均 12.50 元，作為年度費用預算，並非按月徵收金額。
• 長期護理的醫保基金與個人帳戶劃轉不重複加入僱主成本；公積金金額暫保留至分。

• 2025 公積金通知轉載
• 安丘政府轉發原件（前次無法開啟）
• 省醫保政策及費率說明
• 2025 山東社保員工基數
• 失業階段性費率紀錄
• 2025 工傷費率紀錄

本模型的基數範圍: 養老保險 RMB 4,775–27,549; 醫療保險 RMB 4,767.00–27,501.00; 失業保險 RMB 2,080.00–26,298.00; 住房公積金 RMB 1,900.00–27,391.00.

統帳結合（有個人帳戶）; 工傷類別 0.2% / 0.4% / 0.6% / 0.8% / 0.9% / 1% / 1.2% / 1.4%.

• 醫保、生育和大額補助採用本城醫保基數，不套養老基數。
• 公積金上限27,391元沿用2024年公告的延續條款，是歷史情境。
• 公積金5%–12%是預算選項；申報前須核對實際比例和取整規則。

• 醫保原表：三種參保類型、生育及大額補助
• 新/舊員工公積金下限
• 公積金上限27,391元延續條款
• 2025年社會保險基數及費率
• 廣東養老費率16%/8%
• 廣東2025年底養老基數
• 失業0.8%/0.2%（有效至2025-12-31）
• 廣東工傷八檔基準

本模型的基數範圍: 養老保險 RMB 4,775–27,549; 醫療保險 RMB 4,242.00–21,210.00; 失業保險 RMB 2,080.00–27,282.00; 住房公積金 RMB 2,080.00–27,282.00.

統帳結合; 工傷類別 0.2% / 0.4% / 0.6% / 0.8% / 0.9% / 1% / 1.2% / 1.4%.

• 僱主醫保5.3%已含生育；單建統籌為3.3%/0.7%。
• 僱主醫保按薪資總額；本模型用該員工薪資作增量代理。
• 官方表明確大病保險的僱主和員工都不另繳。

• 2025年醫保通知及含生育附件
• 2025年待遇表：大病無須另繳
• 2025年公積金基數
• 2025年養老調整
• 廣東養老費率16%/8%
• 廣東2025年底養老基數
• 失業0.8%/0.2%（有效至2025-12-31）
• 廣東工傷八檔基準

本模型的基數範圍: 養老保險 RMB 4,775–27,549; 醫療保險 RMB 4,546.00–22,731.00; 失業保險 RMB 2,080.00–34,926.00; 住房公積金 RMB 2,080.00–34,925.00.

統帳結合; 工傷類別 0.2% / 0.4% / 0.6% / 0.8% / 0.9% / 1% / 1.2% / 1.4%.

• 員工醫保比例1.5%；僱主6%已含生育。
• 僱主醫保按繳費薪資作增量預算。
• 工傷暫按不低於本市最低工資估算，未包含企業浮動費率。

• 2025年醫保標準（先前已回讀，最新核對時連結無法開啟）
• 2025年公積金標準
• 廣東養老費率16%/8%
• 廣東2025年底養老基數
• 失業0.8%/0.2%（有效至2025-12-31）
• 廣東工傷八檔基準

本模型的基數範圍: 養老保險 RMB 4,775–27,549; 醫療保險 RMB 4,417.00–22,086.00; 失業保險 RMB 1,850.00–25,599.00; 住房公積金 RMB 1,850.00–27,091.00.

普通在職員工; 工傷類別 0.2% / 0.4% / 0.6% / 0.8% / 0.9% / 1% / 1.2% / 1.4%.

• 僱主醫保6%已含生育0.5%。
• 養老採用廣東2025年下半年範圍；失業和公積金採用江門本地限額。
• 僱主、員工公積金比例可不同，但員工比例不得低於僱主。

• 2025年醫保含生育及僱主端規則
• 2025年公積金通知
• 2025年下半年失業基數
• 廣東養老費率16%/8%
• 廣東2025年底養老基數
• 失業0.8%/0.2%（有效至2025-12-31）
• 廣東工傷八檔基準

本模型的基數範圍: 養老保險 RMB 4,775–27,549; 醫療保險 RMB 4,830.00–9,660.00; 失業保險 RMB 2,080.00–28,959.00; 住房公積金 RMB 2,080.00–28,959.00.

統帳結合（歷史延續情境）; 工傷類別 0.2% / 0.4% / 0.6% / 0.8% / 0.9% / 1% / 1.2% / 1.4%.

• 2025年官方通知支持員工醫保基數4,830–9,660元；僱主4%是延續假設，生育另列1%。
• 僱主端可在“按薪資”和“同員工封頂”兩個情境中對照，不把任一情境寫成最終法定結論。
• 公積金範圍及5%–12%仍為B/C級歷史材料；工傷下限按最低工資推定。

• 2025年醫保員工基數及延續條款
• 公積金中心簽發PDF轉載（非政府原始託管）
• 廣東養老費率16%/8%
• 廣東2025年底養老基數
• 失業0.8%/0.2%（有效至2025-12-31）
• 廣東工傷八檔基準

本模型的基數範圍: 養老保險 RMB 4,775–27,549; 醫療保險 RMB 4,516.00–22,584.00; 失業保險 RMB 1,850.00–26,520.00; 住房公積金 RMB 1,850.00–31,765.00.

在職員工（歷史圖片情境）; 工傷類別 0.2% / 0.4% / 0.6% / 0.8% / 0.9% / 1% / 1.2% / 1.4%.

• 醫保僱主4.6%（含生育0.5%）、員工2%及基數4,516–22,584元來自兩份一致的歷史圖片，仍待官方原文。
• 為避免低估，另列僱主大額0.1%預留，暫按醫保限額基數；承擔方和分母待核。
• 公積金上限31,765元來自歷史通知；下限1,850元根據最低工資推定。
• 工傷按最低工資保底，未包含企業浮動檔。

• 2025年7月徵繳標準（原件待回讀）
• 公積金上限歷史記錄
• 公積金下限不低於最低工資的說明
• 廣東養老費率16%/8%
• 廣東2025年底養老基數
• 失業0.8%/0.2%（有效至2025-12-31）
• 廣東工傷八檔基準