从人力资源支持到薪税合规管理,全流程支持您的团队成长与运营
薪领航的RPO服务覆盖从岗位需求分析到人才入职支持的全流程,帮助企业高效获取优质本地人才。
通过整合本地招聘资源和智能化招聘工具,我们让企业招聘更精准、更高效,同时降低招聘成本。
岗位需求分析与职位描述撰写
候选人筛选、评估与背景调查
面试安排与技能测试设计
入职支持,包括合同签署和培训
招聘数据报告与分析
薪领航提供全面的HR合规管理服务,包括法定雇主(Employer of Record, EOR)无需设立公司,和共同雇主服务(Professional Employer Organization, PEO)即可合法用工,确保企业用工合规性。
服务内容包括员工合同管理、薪资发放、社保缴纳和合规事务支持,帮助企业轻松应对中国劳动法规,聚焦核心业务发展。
提供专业雇主组织(PEO)及雇主记录(EOR)服务
员工合同起草、审核与管理
薪资发放与社保缴纳管理
劳动法规合规咨询与风险控制
离职与解聘流程支持
薪领航专注于薪资与税务的全流程管理服务,包括工资计算、社保缴纳和个税申报。
我们帮助企业优化薪资结构、降低用工成本,同时确保税务合规和高效运作。
工资计算与发放
社保与公积金缴纳及调整
个税申报与税务筹划
外籍员工薪酬与税务支持
提供薪资数据与合规性报告
薪领航提供高效灵活的行政支持服务,涵盖客户沟通、社交媒体运营、差旅管理和数据分析。
通过专属私人PA服务,我们帮助企业减轻行政事务压力,专注于业务增长与战略规划。
日常事务管理(差旅安排、会议记录)
数据整理与分析支持
客户沟通与邮件回复
社交媒体运营与活动管理
提供灵活的个性化支持
薪领航根据企业规模、行业特点及发展目标,提供个性化的HR解决方案。
服务内容包括绩效管理、人才发展计划和企业文化建设,助力企业打造长期竞争力。
绩效管理系统设计与优化
人才发展计划定制
企业文化建设与实施
灵活的薪酬与福利方案设计
HR数据分析与策略建议
薪领航为国际企业在中国提供全方位的离岸团队支持,包括招聘、薪酬、培训和合规管理服务。
我们的一站式服务帮助企业快速建立高效团队,实现中国市场的业务快速落地。
团队招聘与岗位分析
薪酬发放与合规支持
员工培训与发展计划
全面劳动法规合规管理
提供跨境团队管理解决方案
轻松打造你的中国本土团队
薪领航是海外华人企业在中国招聘和运营的全方位支持伙伴,专注于降低成本,提升效率和确保合规,是海外企业拓展中国市场的可靠选择。
全方位合规管理,稳健离岸支持,助力海外华企轻松运营